• الصفحة الرئيسيةخريطة الموقعRSS
  • الصفحة الرئيسية
  • سجل الزوار
  • وثيقة الموقع
  • اتصل بنا
English Alukah شبكة الألوكة شبكة إسلامية وفكرية وثقافية شاملة تحت إشراف الدكتور سعد بن عبد الله الحميد
 
الدكتور سعد بن عبد الله الحميد  إشراف  الدكتور خالد بن عبد الرحمن الجريسي
  • الصفحة الرئيسية
  • موقع آفاق الشريعة
  • موقع ثقافة ومعرفة
  • موقع مجتمع وإصلاح
  • موقع حضارة الكلمة
  • موقع الاستشارات
  • موقع المسلمون في العالم
  • موقع المواقع الشخصية
  • موقع مكتبة الألوكة
  • موقع المكتبة الناطقة
  • موقع الإصدارات والمسابقات
  • موقع المترجمات
 كل الأقسام | مقالات شرعية   دراسات شرعية   نوازل وشبهات   منبر الجمعة   روافد   من ثمرات المواقع  
اضغط على زر آخر الإضافات لغلق أو فتح النافذة اضغط على زر آخر الإضافات لغلق أو فتح النافذة
  •  
    خطبة: فما عذرهم
    أحمد بن علوان السهيمي
  •  
    خطبة: وسائل السلامة في الحج وسبل الوقاية من ...
    الشيخ الدكتور صالح بن مقبل العصيمي ...
  •  
    العشر من ذي الحجة وآفاق الروح (خطبة)
    حسان أحمد العماري
  •  
    فضائل الأيام العشر (خطبة)
    رمضان صالح العجرمي
  •  
    أفضل أيام الدنيا (خطبة)
    د. محمد بن مجدوع الشهري
  •  
    أحكام عشر ذي الحجة (خطبة)
    الشيخ عبدالرحمن بن سعد الشثري
  •  
    أحكام عشر ذي الحجة
    د. فهد بن ابراهيم الجمعة
  •  
    أدلة الأحكام المتفق عليها
    عبدالعظيم المطعني
  •  
    الأنثى كالذكر في الأحكام الشرعية
    الشيخ أحمد الزومان
  •  
    الإنفاق في سبيل الله من صفات المتقين
    د. خالد بن محمود بن عبدالعزيز الجهني
  •  
    النهي عن أكل ما نسي المسلم تذكيته
    فواز بن علي بن عباس السليماني
  •  
    الحج: آداب وأخلاق (خطبة)
    الشيخ محمد بن إبراهيم السبر
  •  
    يصلح القصد في أصل الحكم وليس في وصفه أو نتيجته
    ياسر جابر الجمال
  •  
    المرأة في القرآن (1)
    قاسم عاشور
  •  
    ملخص من شرح كتاب الحج (11)
    يحيى بن إبراهيم الشيخي
  •  
    الإنصاف من صفات الكرام ذوي الذمم والهمم
    د. ضياء الدين عبدالله الصالح
شبكة الألوكة / ثقافة ومعرفة / فكر / الاستشراق والمستشرقون – دراسات ومقالات
علامة باركود

العولمة والحق في العمل

العولمة والحق في العمل
أ. د. علي بن إبراهيم النملة

مقالات متعلقة

تاريخ الإضافة: 10/1/2024 ميلادي - 28/6/1445 هجري

الزيارات: 3173

 حفظ بصيغة PDFنسخة ملائمة للطباعة أرسل إلى صديق تعليقات الزوارأضف تعليقكمتابعة التعليقات
النص الكامل  تكبير الخط الحجم الأصلي تصغير الخط
شارك وانشر

العولمة والحقُّ في العمل

 

دون التعارض مع متطلَّبات منظمة التجارة الدولية ومواثيق منظمة العمل الدولية، فإن الحقَّ في العمل في منطقة الخليج العربية يعود للمواطن الخليجي في منطقته، وكل وظيفة يشغلها وافدٌ تُعَدُّ شاغرةً إذا وُجد المواطن الخليجي القادر على شغلها والمؤهَّل لشغلها، والراغب في ذلك، دون الإخلال بعقود العمل التي التزم بها صاحبُ العمل مع العامل الوافد؛ حتى لا يُظنَّ أن هذه القاعدةَ قابلةٌ للتطبيق أو لازمة التطبيق بمجرَّد وجود المواطن الراغب في العمل الباحث عنه القادر عليه.

 

إنها قاعدة مبنية على أن فرصَ العمل المتاحة هي حقٌّ غيرُ معلن أحيانًا للمواطن ما دام مؤهلًا لشغلِها، فإذا لم يوجد المواطنُ القادر على شغلها، شَغَلَها الوافد، ويدخل هنا مفهوم "الأقربون أولى بالمعروف" فيما لا يتعارض مع الاتفاقيات العمالية الدولية والإقليمية والثنائية، والوافد يدرك أنه إنما يشغلها في الأصل بسبب عدم توافر المواطن القادر على شغلها.

 

إدراك العامل الوافد لذلك هو المقصودُ بهذه القاعدة، مهما حاول بعضُ العمال الوافدين اتخاذَ التدابير التي تُطيل بقاءهم في المنطقة، وهي تدابيرُ مُدرَكة ومُقدَّرة ومُتفهَّمة ما دامت تدابير مشروعة نظامية (قانونية)[1].

 

من ذلك: رغبة الوافد العامل في تطوير مهنته بالتدريب والخبرة، ومن ثَمَّ تغيير اسم المهنة إلى تصنيف أدق يكون مطلوبًا في سوق العمل، وهذا الإجراء نظامي (قانوني) في المنطقة.

 

الإجراء غير النظامي أو التحايل على الأنظمة (القوانين) العامة للدولة، يتمثل في اللجوء إلى إجراءات تجعل بيئةَ العمل غيرَ آمنة وغير صحية، وتدخل فيها ممارسات غيرُ أخلاقية، تُسهِم في تخدير المواطن ويتحول إلى أسير للعامل الوافد، حتى وصل الأمرُ ببعض دول المنطقة إلى أن يعملَ المواطنُ للوافد؛ أي: عكس المعادلة التي جاء بموجبها هذا العامل الوافد ليعمل لصاحب عمل مواطن.

 

هذه الإجراءاتُ غير الأخلاقية أساءت للعامل الوافد، وأضعفت جانبَ الثقة فيه، وجعلت وجودَه غير مرغوب فيه؛ بحيث تظهر نَبَراتٌ إعلامية تدعو إلى معالجة مثل هذه الأوضاع غير الصحية، التي يكون المواطن في النهاية هو الضحية المباشرة للممارسات التي تنتج عن وضع كهذا.



[1] انظر: أحمد بن حمد اليحيى. العمل والعمَّال وتنمية الموارد البشرية خلال قرن في المملكة العربية السعودية - الرياض: المؤلف، 1420هـ/ 1999م - ص 167 - 199.





 حفظ بصيغة PDFنسخة ملائمة للطباعة أرسل إلى صديق تعليقات الزوارأضف تعليقكمتابعة التعليقات
شارك وانشر

مقالات ذات صلة

  • العولمة والمعلومة العمالية
  • العولمة والتهيئة
  • العولمة والإلكترونية
  • العولمة والواقع الخليجي
  • العولمة والخصخصة
  • العولمة والتنظيم العمالي
  • العولمة والعمل المؤقت

مختارات من الشبكة

  • التأقلم مع العولمة(مقالة - موقع د. علي بن إبراهيم النملة)
  • العولمة: المفهوم المضطرب(مقالة - موقع د. علي بن إبراهيم النملة)
  • العولمة الخضراء(مقالة - ثقافة ومعرفة)
  • عرض كتاب: العولمة .. مقاومة واستثمار(مقالة - ثقافة ومعرفة)
  • العولمة(مقالة - ثقافة ومعرفة)
  • العربية والعولمة(مقالة - حضارة الكلمة)
  • من منطلقات العلاقات الشرق والغرب (العولمة - عولمة الدين)(مقالة - موقع د. علي بن إبراهيم النملة)
  • الموقف من العولمة(مقالة - موقع أ.د. مصطفى مسلم)
  • المجال الاقتصادي للعولمة (العولمة الاقتصادية)(مقالة - موقع أ.د. مصطفى مسلم)
  • العولمة ومنظمة العمل الدولية(مقالة - موقع د. علي بن إبراهيم النملة)

 



أضف تعليقك:
الاسم  
البريد الإلكتروني (لن يتم عرضه للزوار)
الدولة
عنوان التعليق
نص التعليق

رجاء، اكتب كلمة : تعليق في المربع التالي

مرحباً بالضيف
الألوكة تقترب منك أكثر!
سجل الآن في شبكة الألوكة للتمتع بخدمات مميزة.
*

*

نسيت كلمة المرور؟
 
تعرّف أكثر على مزايا العضوية وتذكر أن جميع خدماتنا المميزة مجانية! سجل الآن.
شارك معنا
في نشر مشاركتك
في نشر الألوكة
سجل بريدك
  • بنر
  • بنر
كُتَّاب الألوكة
  • الذكاء الاصطناعي تحت مجهر الدين والأخلاق في كلية العلوم الإسلامية بالبوسنة
  • مسابقة للأذان في منطقة أوليانوفسك بمشاركة شباب المسلمين
  • مركز إسلامي شامل على مشارف التنفيذ في بيتسفيلد بعد سنوات من التخطيط
  • مئات الزوار يشاركون في يوم المسجد المفتوح في نابرفيل
  • مشروع إسلامي ضخم بمقاطعة دوفين يقترب من الموافقة الرسمية
  • ختام ناجح للمسابقة الإسلامية السنوية للطلاب في ألبانيا
  • ندوة تثقيفية في مدينة تيرانا تجهز الحجاج لأداء مناسك الحج
  • مسجد كندي يقترب من نيل الاعتراف به موقعا تراثيا في أوتاوا

  • بنر
  • بنر

تابعونا على
 
حقوق النشر محفوظة © 1446هـ / 2025م لموقع الألوكة
آخر تحديث للشبكة بتاريخ : 1/12/1446هـ - الساعة: 22:18
أضف محرك بحث الألوكة إلى متصفح الويب